Ausschreibung: Zwei Regionalgruppenleiter*innen Europa/Asien gesucht!
Das Heidelberger Institut für Internationale Konfliktforschung sucht zwei neue regionale Gruppenleiter (RGL) in den Arbeitsgruppen Europa und Asien.
Konflikte werden einer von fünf regionalen Gruppen zugeordnet, in denen insgesamt über 200 Konfliktforscher*innen arbeiten. Die Konfliktregionen sind Asien, der Nahe Osten und der Maghreb, Amerika, Afrika südlich der Sahara und Europa. Die Konflikte werden über einen Zeitraum von einem Jahr beobachtet. Die Beobachtung umfasst alle Maßnahmen, die in den Rahmen des spezifischen Konflikts fallen. Zum Jahresende generieren wir durch die beobachteten Maßnahmen eine jährliche Intensität. Unser jährliches Konfliktbarometer wird somit aus den gesammelten Daten erstellt. RGLs übernehmen die Verantwortung für etwa 8 bis 25 Konflikte in ihrer jeweiligen Region und unterstützen ihre Teammitglieder bei der Recherche und Textproduktion.
Während wir jedes Jahr viele neue Mitglieder im HIIK begrüßen, verlassen einige Mitglieder das HIIK oder übernehmen neue Positionen. Darüber hinaus bietet unser Institut die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und sich in verschiedenen Positionen innerhalb des Instituts zu engagieren.
Daher suchen wir zwei neue, ehrenamtliche Regionalgruppenleiter*innen (RGL) in den regionalen Arbeitsgruppen Europa und Asien:
● Eine RGL für die Kaukasusregion (Armenien, Aserbaidschan, Georgien, Zypern, Berg-Karabach)
● Eine RGL für Südostasien (Japan, Philippinen, Nord- / Südkorea, Fidschi, Indonesien)
Hier sind in Kürze die wichtigsten Aufgaben:
Die Aufgaben umfassen:
● Teamkoordination sowie akademische und persönliche Verantwortung für die betroffenen Konflikte;
● Erstellung und Korrektur der Konflikttexte und Datenbankpflege;
● Abteilungsaktivitäten (Kommunikation, Methodik usw.);
● Zusammenstellung wichtiger Ereignisse und Vorfälle in der Region;
● aktive Teilnahme an der Sommer-Redaktionsrunde und der Vorredaktion im Dezember;
● aktive Teilnahme an den letzten Redaktionsrunden im Januar;
● Abschluss der Aufgaben im Zusammenhang mit dem Konfliktbarometer im Februar und März;
● Teilnahme an internen Konferenzen;
● Unterstützung von RGL-Kollegen.
Anforderungsprofil:
Idealerweise studierst Du im dritten Semester oder höher ein für die Mitarbeit relevantes Fach (z. B. Politikwissenschaft, Regionalwissenschaften, Konfliktforschung, Ethnologie, Recht). Du solltest über fundierte Kenntnisse der jeweiligen Region verfügen. Sprachkenntnisse sind wünschenswert. Interessiert? Wie immer im HIIK ist es aufgrund des sehr flexiblen Arbeitsrhythmus schwer zu sagen, wie viel Zeit in diese Position investiert werden muss. Im Durchschnitt zwei bis vier Stunden pro Woche. Die Monate zwischen November und Januar sind am zeitaufwändigsten und daher sollte das Engagement dann am höchsten sein. Bitte beachte, dass wir eine studentische Organisation sind. Als Verein erheben wir einen geringen jährlichen Mitgliedsbeitrag (15 € Studenten / 30 € Nicht-Studenten).
Wir freuen uns über alle Interessierten! Zögere nicht, uns zu kontaktieren. Sende uns einfach eine E-Mail mit einem kurzen Motivationsschreiben und deinem Lebenslauf bis zum 10. August an vorstand@hiik.de.